Works
仕事を知る
Description
施工管理職の仕事内容
施工管理職は、建設現場では現場監督（所長、主任、係員等）と呼ばれる立場となります。
お客様である発注者や設計者との打合せ、建設現場で働く作業員（協力業者）の監督・指導が主な仕事の内容になります。
建設現場における業務は、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理に大別されますが、これらは別々のものではなく高次元でまとめ上げることが必要となります。
ひと言で云うと施工管理とは、「安全第一で、品質の良いものを、契約工期内に、適正な費用で、環境に配慮しながらつくりあげること」となります。
安全管理
『安全第一』の言葉通り、工事現場では安全が何よりも最優先されます。工事に関わるすべての人の安全を守るのが我々の仕事であり、その責任は重大です。
プロジェクトが無災害で完成できるように、作業手順や安全設備、作業員への安全教育や作業場の安全点検等、幅広く安全についての監視・指導・改善活動を行います。
品質管理
設計図書等により示された基準・仕様等の品質を満たすための業務です。品質評価の対象となる項目について、定められた試験・検査を行い、作業ごとに品質をチェックしながら工事を進めます。
工程管理
プロジェクトを予定の工期に完成させるために全体のスケジュールを管理し、各種作業の日程を調整する業務です。
工程表の作成や、工程表と実際の進捗状況をチェックしながらスケジュール管理を行います。 工程管理には労務計画(ヒト)や資機材調達(モノ)・施工計画(ノウハウ)も含まれます。
原価管理
契約金額の中で会社の利益を確保するために、工事にかかる費用(コスト)を管理する業務です。材料費や人件費等の原価を算出し、決められた予算内に収まるように管理します。
環境管理
現場における環境管理には、自然環境・周辺環境・職場環境という3つの要素があります。
現場ごとの立地や工事内容によりそれぞれ異なる自然環境・周辺環境については、建設予定地の周辺環境を調査し、具体的な環境対策を立て、実施します。
職場環境を整えるためには、協力業者を含むすべての関係者が信頼関係を築き、積極的にコミュニケーションを取りながらチームとして一つにまとまることが必要です。ひと言で云うと「働きやすい職場づくり」のための業務になります。
Rewarding
施工管理職のやりがい
チームで「作品」を作り上げる達成感
施工管理とは多方面に渡り業務量も多く、更にたくさんの人々とのコミュニケーションが不可欠です。そして建設現場の宿命である自然との闘い(共存)も避けて通ることができません。気象条件も含めて社員一人の力ではどうすることもできない不確定要素に起因する難題が発生することもあります。
だからこそ、一つのプロジェクトが完了し、そこに自分と関係者が力を合わせて作り上げた「作品」を目の前にした時の達成感は何ものにも代えがたいものがあります。
また、日々の業務の中でも様々な課題を乗り越えながら着々と進む工事現場を『自分(我が社)が動かしているんだ』と実感できる時、誰もが「やりがい」を感じることができると思います。
Interview
社員インタビュー
米満 陽菜
建築工事部 / 2025年入社
Q. 五光建設を選んだ理由
インターンシップに参加した際に、会社の温かさに魅力を感じ、さらに地元である武雄市に貢献したい思い入社しました。
Q. 五光建設の魅力
現場にいる先輩方が、新入社員にも分かるよう的確な指示を出して頂き、職場の雰囲気も良く、仕事がしやすい環境が整っているのも魅力のひとつです。
Q. 仕事内容とやりがい
現場での写真管理などを行っています。日々変わっていく現場を見るのは面白く、現場で働くみんなで協力し合いながら取り組んでいくことにやりがいを感じられる毎日です。
Q. 今後の目標
将来は、女性ならではのコミュニケーションスキルや多様な視点を活かせる現場監督を目指しています。
そのために今は、現場で必要とされるスキルや技術を習得できるよう努力しています。
井手 優汰
建築工事部 / 2025年入社
Q. 五光建設を選んだ理由
学生時代にインターンシップで訪れた際、会社の雰囲気が明るく、社員の方々が活き活きと仕事をされていて、私もこんな職場で働きたいと思いました。
Q. 五光建設の魅力
分からないことを分からないままにせず、何でも聞きやすい職場環境が魅力です。
先輩方には色んな現場を経験されてきたプロが多く、アドバイスを頂きながら日々成長していけます。
Q. 仕事内容とやりがい
現在は日々の朝礼や安全日誌の記入を主に行い、先輩方に教わりながら現場での作業を覚えています。
入社したばかりでまだまだ一人でできる仕事は限られていますが、小さな作業から一つ一つ着実に体得していけるところにやりがいを感じられる毎日です。
Q. 今後の目標
一度言われたことは次から少しずつ自分で出来るよう、メモを取ることを習慣づけていきます。
先輩方に認めていただき、少しでも早く現場を任せられる存在になることが目標です！
興梠 賢人
システム開発部 / 2025年入社
Q. 五光建設を選んだ理由
私が五光建設を選んだ理由は、社会に大きく貢献したいという思いがあったからです。
建築業界では現在、人手不足が深刻化しており、その中で自分も何か力になれるのではないかと感じました。
また周りの方々から刺激をもらい、当社の社是にもあるように情熱を常に養いより成長することができると思い入社しました。
Q. 五光建設の魅力
周りの先輩社員の方々が、親切な方ばかりで、分からないことがあって相談した際も、親身になって応えて頂けるところです。
Q. 仕事内容とやりがい
私の仕事内容は、社内業務を効率化するためのシステムやツールの開発です。
完成するまでに、何度も失敗することがありますが、何とか対処してようやく完成したときの達成感を味わえるのがやりがいです。
Q. 今後の目標
今後、申請書や手作業による業務は、デジタル化が進んでいくと考えています。そのため、これからはデジタルで処理できるアプリケーションの開発に取り組んでいく必要があります。
開発の過程では、うまくいかないことや予期せぬ課題に直面することもあると思いますが、新しい知識や技術を習得できる機会と考え、前向きな姿勢で取り組んでいきたいです。
さまざまな業務処理に対応できるよう、試行錯誤を重ねながら知見を深め、業務の効率化に貢献していきたいと考えています。
副嶋 一輝
建築工事部 / 2018年入社
Q. 五光建設を選んだ理由
高校で培った知識を満遍なく生かせる職場につきたいという思いがあり、県内でもトップクラスの五光建設に入社しました。
Q. 五光建設の魅力
上司は知識・経験が豊富な方ばかりで、様々な相談や意見に対し的確なアドバイスを頂けるので、社員が日々成長できるところが魅力的だと思います。
Q. 仕事内容とやりがい
一つの現場を最初から最後までまとめ上げ、様々な検討・計画を繰り返し、竣工した際の達成感は他業種とは比べ物にならないと思います。
Q. これまでで印象に残っているプロジェクト
H工場新築工事（福岡県柳川市）です。
入社してから様々な現場に携わり、少しは知識を蓄えたつもりでしたが、上司の仕事に対する熱量や考えに考え抜かれた検討書や計画書を見て、自分はまだまだだと感じつつも、一歩成長出来たと思える現場でした。
Schedule
現場員の1日
ある現場員の1日のスケジュールをご紹介します。